特定技能人材採用支援事業
特定技能とは
日本の労働力不足を補うために即戦力人材として期待されている、
2019年に新設された制度です。
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人材不足の解消の
きっかけになる -
即戦力を確保できる
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日本語や日本文化に
なじんだ人材 -
フルタイムでの
雇用が可能 -
特定技能2号取得で
長期雇用が可能
外国人社員の活躍をサポート
特定技能外国人を雇用する企業には、外国人材への支援が義務付けられています。
私たちが選ばれる理由は以下の通りです。
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01
入社前ガイダンスの実施
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02
出入国の送迎などの実施
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03
通訳が日本に駐在
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コミュニケーションを
スムーズに！ - 日本での生活をフォロー！
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コミュニケーションを
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04
住居環境の確保
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契約支援だけでなく
社宅手配や内装工事まで！ - 生活環境の不安を解消！
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契約支援だけでなく
